江蘇省環(huán)保集團有限公司2023年度長期招聘公告
發(fā)布日期：2023-09-01 18:27 來源：人力資源部 字體：[ 大 中 小 ] 江蘇省環(huán)保集團有限公司（以下簡稱環(huán)保集團）是經(jīng)省委省政府批準(zhǔn)，于2019年成立的省屬大型戰(zhàn)略性環(huán)保產(chǎn)業(yè)集團，注冊資本金人民幣50.94億元。作為全省重點環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的省級投資主體、統(tǒng)籌全省環(huán)境治理工作的重要抓手、引導(dǎo)省市國有資本聯(lián)動發(fā)展環(huán)保產(chǎn)業(yè)的主要力量、全省環(huán)境治理技術(shù)研發(fā)和數(shù)據(jù)集成的重要平臺，集團著力在大氣和水環(huán)境治理、土壤污染治理與修復(fù)、固危廢安全處置、生態(tài)保護修復(fù)、農(nóng)村環(huán)境綜合整治、工業(yè)園區(qū)環(huán)境整治、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測監(jiān)控建設(shè)運維等方面發(fā)揮作用。集團以打造國內(nèi)領(lǐng)先國際一流高科技環(huán)保領(lǐng)軍企業(yè)為目標(biāo)，牽頭推進全省重大環(huán)境基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極構(gòu)建省市國有資本協(xié)同聯(lián)動、各類資本積極參與的投融資體系，實現(xiàn)社會效益、環(huán)境效益和經(jīng)濟效益協(xié)同發(fā)展。
為全面落實科技創(chuàng)新和人才強企戰(zhàn)略，努力打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的人才隊伍，加快推動集團高質(zhì)量發(fā)展，擬面向社會長期公開招聘各類人才。現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、招聘對象
社會在職工作人員，應(yīng)具有應(yīng)聘崗位所要求的相關(guān)工作經(jīng)驗，具體以各用人單位招聘需求為準(zhǔn)。
二、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優(yōu)；人崗相適、人事相宜。
三、報考基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，具備報考職位所需要的資格、專業(yè)及技能條件。
（二）擁護黨的路線方針政策，愛黨愛國、誠實守信、團結(jié)友善、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、廉潔從業(yè)。
（三）熟練使用辦公軟件，有較強的學(xué)習(xí)創(chuàng)新、落地執(zhí)行、溝通協(xié)調(diào)、團結(jié)協(xié)作、語言表達(dá)等能力，具有與崗位相匹配的管理或?qū)I(yè)技術(shù)能力，能勝任工作，較好履行崗位職責(zé)。
（四）認(rèn)同企業(yè)文化，愿意遵守公司規(guī)章制度和履行員工義務(wù)。工作熱情高，銳意進取、敢于擔(dān)當(dāng)，吃苦耐勞、踏實肯干，擁有較強的事業(yè)心、責(zé)任感和抗壓能力。
（五）具有良好的職業(yè)操守以及正常履職的心理素質(zhì)和身體條件。
四、招聘程序
（一）報名
1.本次為長期招聘崗位，報名有效期截至2023年10月31日22：00。用人單位根據(jù)崗位報名情況，不定期組織適崗評價與專業(yè)測試，相關(guān)崗位招聘結(jié)束后將不再開放報名系統(tǒng)。
2.采取網(wǎng)上報名方式，報名鏈接：https://jsep.zhaopin.com。以公告發(fā)布之日計算年齡、工作年限、任職年限。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人專業(yè)情況和個人意愿，選擇一個符合報名條件的崗位報名，多報無效。
3.報名需提交材料：本人近期免冠2寸彩照、身份證（僅正面）、學(xué)歷學(xué)位證書、技術(shù)職稱證書、職（執(zhí)）業(yè)資格證書、獎勵證書、工作業(yè)績證明、任職文件等材料電子件或pdf掃描件。上述材料均不應(yīng)涉及國家秘密，用人單位將對應(yīng)聘者信息嚴(yán)格保密。
（二）資格審查
用人單位根據(jù)崗位任職要求對應(yīng)聘人員進行資格審查。
（三）適崗評價&專業(yè)測試
適崗評價與專業(yè)測試采取筆試或面試形式，重點了解應(yīng)聘人員在職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識、能力素質(zhì)、個性特征等方面對應(yīng)聘崗位的適應(yīng)程度。
（四）背景調(diào)查（考察）
對擬錄用人員開展背景調(diào)查或考察。
（五）入職體檢
綜合考試情況和背景調(diào)查（考察）情況，確定體檢對象，組織開展體檢。
（六）確定擬錄用人選
綜合考試情況、背景調(diào)查（考察）和體檢等情況，集體研究決定擬錄用人選，對擬錄用人員進行公示。
（七）正式錄用
對公示無異議者，辦理正式錄用手續(xù)。
五、不予錄用的情形
（一）應(yīng)聘人員在招聘的任一環(huán)節(jié)未滿足條件的，均不予錄用。
（二）曾在招錄考試中作弊的，在本次招聘考試任一環(huán)節(jié)中被認(rèn)定有舞弊行為者。
（三）受過刑事處罰、行政拘留的，處于受黨紀(jì)政務(wù)處分所規(guī)定的影響期內(nèi)的，因涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查的。
（四）被列為失信聯(lián)合懲戒對象的，被競業(yè)禁止或市場禁入的，不符合招聘回避、任職回避有關(guān)規(guī)定的。
（五）國家法律法規(guī)或環(huán)保集團規(guī)定的其他禁入情形。
六、其他說明事項
（一）江蘇省環(huán)保集團有限公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
（二）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班或發(fā)行的出版物等，均與環(huán)保集團及所屬用人單位無關(guān)。
（三）用人單位將通過短信或電話通知各環(huán)節(jié)安排，請應(yīng)聘者保持通訊工具暢通并關(guān)注短信、電話提示。在招聘過程中，如因個人信息不正確或通訊不暢導(dǎo)致無法取得有效聯(lián)系的，視為應(yīng)聘者放棄本次應(yīng)聘。
（四）應(yīng)聘者對報名資料信息的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經(jīng)查實，尚未錄用的，取消錄用資格；已經(jīng)錄用的，予以解除勞動合同。
（五）咨詢電話
1.網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話：王老師，15651073758。
2.招錄政策咨詢電話：
江蘇省環(huán)境工程技術(shù)有限公司：025-52372131；
江蘇省生態(tài)環(huán)境監(jiān)測監(jiān)控有限公司：025-52372757；
江蘇環(huán)保產(chǎn)業(yè)股份有限公司：025-52372819；
江蘇省環(huán)境資源有限公司：025-52372997；
江蘇省環(huán)保集團蘇州有限公司：0512-66062007；
江蘇省環(huán)保集團宿遷有限公司：0527-84330669；
江蘇省環(huán)保集團南通有限公司：0513-89092911；
咨詢時間（工作日）：9:00-11:30、14:30-17:30。
3.招聘工作監(jiān)督電話：025-52372094。
